国企数字化转型的例子有很多，以下是其中几个典型的例子：1.中国石油化工集团公司（Sinopec）：作为中国比较大的石油化工企业之一，Sinopec通过数字化转型提升了生产效率和管理水平。他们引入了物联网技术，对生产设备进行智能化监控和管理，实现了设备状态实时监测和预测维护，提高了设备利用率和生产效率。同时，Sinopec还建立了数字化供应链平台，实现了供应链的可视化和智能化管理。2.中国移动通信集团公司（ChinaMobile）：作为中国比较大的移动通信运营商，ChinaMobile通过数字化转型提升了客户服务和运营效率。他们推出了移动应用和在线服务平台，让用户可以随时随地办理业务、查询账单等。同时，ChinaMobile还引入了大数据和人工智能技术，对用户数据进行分析和挖掘，提供个性化的推荐和服务。3.中国铁路集团公司（ChinaRailway）：作为中国铁路运输的主要运营商，ChinaRailway通过数字化转型提升了运输效率和服务质量。他们建立了智能化的列车调度系统，通过实时监控和优化列车运行，提高了列车的准点率和运输能力。同时，ChinaRailway还推出了移动应用和在线购票平台，方便用户进行车票预订和查询。4.中国电信集团公司。
2019年，曾提出ERP概念的全球**IT研究与顾问咨询公司Gartner提出了全新的“EBC(企业业务能力)”概念，并预测“到2023年，将有40%的大型企业从单一供应商战略转向EBC战略。”所谓ERP，即EnterpriseResourcePlanning，企业资源计划。而EBC则是EnterpriseBusinessCapability，企业业务能力。“上个世纪六十年代有了MRP，然后是MRPII。到了九十年代，企业大量引入ERP，现在21世纪，ERP已经过时了，企业纷纷采用EBC，因为EBC是一个企业大数据的**。”金蝶集团董事会**兼CEO徐少春在11月6日的“2020金蝶云全球用户大会”上表示。在徐少春看来，传统ERP应用只侧重“资源”或“计划”，已经无法满足数字化企业的新需求。企业级应用正在快速转移到“业务”这一**，发展成为一种更加***的“企业业务能力”。据了解，ERP**初的功能是解决生产过程中物料供需的问题（MRP）。随后范围逐渐扩大，经历了生产资源计划（MRPII）阶段以及企业资源计划（ERP）阶段。即现代企业资源管理发展至今，经历了从MRP到MPRII再到ERP的三个阶段。《EBC白皮书（2020版）》指出，随着互联网高速发展，数据越来越成为新时代企业的**生产要素，企业资源计划（ERP）不能再只与“资源”或“计划”有关。
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